根据江苏省质量强省推进工作小组安排的现场评审计划，3月12日，江苏维泰炉业有限公司接受了评审组专家的现场审核，这是对企业实施绩效标准工作的一次全面检阅。江苏维泰炉业有限公司成立于2009年11月，是一家专业从事工业炉科研开发，技术创新，生产制造的企业。
公司祝经理重点从企业发展概况、和社会责任、战略制定及部署、主要成效及挑战等五个方面向与会专家介绍了公司导入绩效管理模式的实施情况。评审过程中，专家组从和战略、顾客与市场、资源及结果、过程管理、绩效测量、分析与改进等方面，通过查看听取汇报、核实有关材料、现场观察和召开座谈会等形式进行了全面评审。评审专家肯定了公司在企业文化、战略、顾客与市场、技术、人力资源、信息化、供应链管理等方面绩效模式运行状况取得的成效，并对今后发展提出了改意见。
通过创奖活动，公司全体干部职工进一步加深了对绩效准则的理解，把追求的理念变成了可测量、可操作的实用途径，为今后深入推行绩效模式、强化全员大质量意识、实现公司战略目标起到了有力的推动作用。
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